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組織改革 理想の職場に変えるための4つの方法 現在進行中の業務と並行して組織改革を行い、成果を出し定着させる方法は下記の4つです。4つの項目は平行して進めていきます。1.コツコツ他人の為にがんばってきた社員を評価すると、会社が発展する最近はコスト削減でギリギリのリソースで、かつ短期間の... 2019.03.20 組織改革
組織改革 組織改革で成果を出すために必要なたった3つのスキル 組織改革で成果を出すために必要なたった3つのスキル組織改革に適した人材は必ずしも、仕事ができる人材ではありません。仕事ができる能力である「問題解決能力」が優れている人は、逆に組織改革の活動の妨げになる場合があります。目の前の問題を1人で早く... 2019.03.07 組織改革